Taranto si prepara alla prima edizione del Festival delle Pari Opportunità, in programma dal 4 al 6 giugno 2026. L’iniziativa è promossa dalla Commissione Consiliare Pari Opportunità del Comune di Taranto con il coinvolgimento di istituzioni locali e accademiche, in un percorso pensato per mettere al centro il valore della parità, il rispetto delle differenze e la costruzione di una comunità più inclusiva.
Il tema scelto per questa prima edizione è “Gentilezza e rispetto contro ogni violenza, disparità e discriminazione”. Un filo conduttore che accompagnerà tre giorni di incontri, dibattiti, momenti educativi e attività partecipative, con l’obiettivo di offrire strumenti concreti per il riconoscimento e il contrasto alle discriminazioni.
La manifestazione sarà presentata ufficialmente lunedì 1 giugno, alle 10, nel corso di una conferenza stampa in programma al Caffè Costantino, in piazza Carmine. Alla conferenza stampa prenderanno parte l’assessore ai Servizi Sociali Sabrina Lincesso, l’assessore alla Pubblica Istruzione Maria Lucia Simeone, la presidente della Commissione Pari Opportunità Luna Riso, la vicepresidente Virginia Galeandro e la consigliera di Parità della Provincia di Taranto Sabrina Pontrelli.
L’evento rappresenta un passaggio significativo nel percorso che Taranto ha intrapreso negli ultimi anni per valorizzare e consolidare le politiche di genere e inclusione sociale. L’Ufficio per le politiche di genere, pari opportunità e lotta alle discriminazioni del Comune si occupa della promozione delle pari opportunità in tutti i campi della vita quotidiana e della comunità locale.
Il Comitato Unico di Garanzia (CUG) è un organismo paritetico istituito all’interno del Comune di Taranto, con funzioni propositive, consultive e di monitoraggio in materia di pari opportunità e benessere organizzativo. Il suo obiettivo principale è contribuire all’ottimizzazione della produttività del lavoro pubblico, favorendo l’efficienza e l’efficacia delle prestazioni, e garantendo un ambiente lavorativo libero da qualsiasi forma di discriminazione nei confronti di lavoratrici e lavoratori.
Sul piano regionale, l’infrastruttura delle pari opportunità si completa con la figura della Consigliera di Parità presso la Provincia di Taranto, figura istituzionale indipendente dall’amministrazione provinciale, che intrapprende iniziative ai fini del rispetto del principio di non discriminazione e della promozione di pari opportunità per lavoratori e lavoratrici.
Un elemento rilevante è rappresentato anche dalle iniziative formative. Nel mese di maggio si è tenuto un percorso di formazione per approfondire il tema dell’orientamento sessuale e della identità di genere all’Aula Magna “Giovanni Paolo II” in Piazzetta Santa Rita, con relatori psicologi, psicoterapeuti, sessuologi, assistenti sociali e avvocati specializzati nelle tematiche di contrasto alle discriminazioni.
Il Comune ha identificato uno staff permanente, approvato nel marzo 2024, denominato “Staff per il Benessere Lavorativo e le Pari Opportunità tra Uomo e Donna del Comune di Taranto”, la cui mission è rivolta all’identificazione e al trattamento di ogni gap di nocumento al raggiungimento della Parità di Genere e del Benessere Lavorativo.
Con questa prima edizione, il Comune di Taranto e la Commissione Consiliare Pari Opportunità intendono aprire uno spazio stabile di dialogo e partecipazione, rivolto a tutti i soggetti del territorio interessati a contribuire alla crescita di una società più attenta ai diritti, alle differenze e alla dignità di ogni persona.
Il festival di giugno rappresenta dunque il culmine di un lavoro trasversale che coinvolge istituzioni, associazioni e cittadinanza, per trasformare il valore della parità da principio astratto a pratica concreta della comunità tarantina.